[ad_1]
نظام الانضباط الوظيفي سيربط التقييم بالترقيات والمكافآت، وسينظر إلى الإنذارات في حالات الفصل أو إنهاء الخدمة، ما يعني أن التقدم أو التأخر الوظيفي سيقاس بمقدار الإنجاز والكفاءة والتأهيل، وهذا يتناسب مع مستهدفات برنامج الملك سلمان لتنمية الموارد البشرية، التي تم العمل عليها منذ 2015، ويأتي كتطور إداري مطلوب في منظومة العمـل العام السعودي، وفيه تعزيز لمفهومي الرقابة الذاتية والتنافس العادل، وكلاهما يدخل في أخلاقيات الوظيفة العامة، فقد أشارت التقديرات المحلية إلى أن غياب المعايير الموثوقة في فترات سابقة، ساهمت في تعطيل الاستفادة من الإمكانات الكامنة للموظفين الحكوميين وبنسبة 80%.
في السابق كانت الأمور الشكلية مسيطرة على معايير تقييم الموظف العام، ومن أبرزها، معيار الحضور والانصراف من الدوام الرسمي، ورغم أهميته إلا أنه لا يعطي مؤشراً صادقاً على جودة أو إنتاجية الموظف، ونظام الانضباط الوظيفي يحاول معالجة سلبيات نظام تأديب الموظفين، وعدم وجود أدوات تنظيمية واضحة لوصف المميزين والمقصرين، وهو يغلق باب الاجتهاد العشوائي، وبأسلوب بأخذ بالمبدأ الأغريقي في رؤيته للفضيلة كوسط بين رذيلتين.
نظـام التأديب السعودي القديم عمل وفق نظــرية إكس الإدارية، ونظرتها المتحاملة على الموظف بوضعه في موقع الكسول والمقصر والانتهازي، وأنه يحتاج إلى رقابة وضبط وتكسير مجاديف حتى لا يتجاوز، مع التركيز على العقوبات والروتين بصورة أكبر، في مقابل نظرية وأي التي يعمل عليها نظام الانضباط الجديد، واهتمامها بتحفيز الموظفين وإطلاق طاقاتهم للعمل والإبداع، علاوة على خلق بيئات وآليات مناسبة وجاذبة، تساعدها في عملية الغربلة وتمييزالكفاءات.
هناك نظامان رائدان على مستــوى العالم، وهما يقبلان التوظيف بما يتناسب وثقافة العمل التي يحتاجها نظام الانضباط الوظيفي؛ الأول نظام العمل المرن في فنلندا، والذي يمنح الحق للموظف بدوام كامل في اختيار المكان والوقت المناسبين لإنجاز نصف ساعات دوامه الرسمي، وقد ساهم ذلك في زيادة إنتاجية الموظفين بنسبة 13%، وفي خفض أيام إجازاتهم المرضية، والثاني نظام الانضباط الذاتي على الطريقة الصينية الكونفوشية، وهو يراهن على الطاعة والولاء والاستقامة بجانب احترام القانون، والصينيون يتعاملون معه بمنطق الآلة.
var securepubads = document.createElement('script'); securepubads.async = true; securepubads.type="text/javascript"; securepubads.src="https://securepubads.g.doubleclick.net/tag/js/gpt.js";
var script_lotame = document.createElement('script'); var content_lotame = document.createTextNode("!function(){var lotameClientId='15787';var lotameTagInput = {data: {},config: {clientId: Number(lotameClientId)}};/* Lotame initialization */var lotameConfig = lotameTagInput.config || {};var namespace = window['lotame_' + lotameConfig.clientId] = {};namespace.config = lotameConfig;namespace.data = lotameTagInput.data || {};namespace.cmd = namespace.cmd || [];}();"); script_lotame.appendChild(content_lotame);
var lt_tags = document.createElement('script'); lt_tags.async = true; lt_tags.src="https://tags.crwdcntrl.net/lt/c/15787/lt.min.js";
var script_facebook = document.createElement('script'); script_facebook.async = true; script_facebook.crossorigin = 'anonymous'; script_facebook.src="https://connect.facebook.net/en_GB/sdk.js#xfbml=1&version=v3.3&appId=1311831502273243&autoLogAppEvents=1";
// var script_Alexa = document.createElement('script'); // var contentAlexa = document.createTextNode("_atrk_opts = { atrk_acct:"CgLHh1aIE700M2", domain:"okaz.com.sa",dynamic: true};(function() { var as = document.createElement('script'); as.type="text/javascript"; as.async = true; as.src = "https://d31qbv1cthcecs.cloudfront.net/atrk.js"; var s = document.getElementsByTagName('script')[0];s.parentNode.insertBefore(as, s); })(); "); // script_Alexa.appendChild(contentAlexa);
// var noscript_Alexa = document.createElement('noscript'); // var noscript_img_alexa = document.createElement('img'); // noscript_img_alexa.setAttribute("height", "1"); // noscript_img_alexa.setAttribute("width", "1"); // noscript_img_alexa.setAttribute("style", "display:none"); // noscript_img_alexa.src="https://d5nxst8fruw4z.cloudfront.net/atrk.gif?account=CgLHh1aIE700M2"; // noscript_Alexa.appendChild(noscript_img_alexa);
// stopped by layout team because maybe it's not used // var script_Twitter = document.createElement('script'); // var contentTwitter = document.createTextNode("!function(e,t,n,s,u,a){e.twq||(s=e.twq=function(){s.exe?s.exe.apply(s,arguments):s.queue.push(arguments);},s.version='1.1',s.queue=[],u=t.createElement(n),u.async=!0,u.src="https://static.ads-twitter.com/uwt.js",a=t.getElementsByTagName(n)[0],a.parentNode.insertBefore(u,a))}(window,document,'script');twq('init','o0b7a');twq('track','PageView');"); // script_Twitter.appendChild(contentTwitter);
var adsbygoogle = document.createElement('script'); adsbygoogle.async = true; adsbygoogle.src="https://pagead2.googlesyndication.com/pagead/js/adsbygoogle.js";
var teadsScripts = document.createElement('script'); teadsScripts.async = true; teadsScripts.class = "teads"; teadsScripts.src="https://a.teads.tv/page/129039/tag";
var effectivemeasure = document.createElement('script'); var contenteffectivemeasure= document.createTextNode("(function(){var em = document.createElement('script');em.type="text/javascript";em.async = true;em.src = ('https:' == document.location.protocol ? 'https://me-ssl' : 'http://me-cdn') + '.effectivemeasure.net/em.js';var s = document.getElementsByTagName('script')[0];s.parentNode.insertBefore(em, s);})();"); effectivemeasure.appendChild(contenteffectivemeasure);
var noscript_effectivemeasure = document.createElement('noscript'); var noscript_img_effectivemeasure = document.createElement('img'); noscript_img_effectivemeasure.setAttribute("alt", "Okaz Effective Measure"); noscript_img_effectivemeasure.setAttribute("style", "position:absolute; left:-5px;"); noscript_img_effectivemeasure.src="https://me.effectivemeasure.net/em_image"; noscript_effectivemeasure.appendChild(noscript_img_effectivemeasure);
var script_addthis = document.createElement('script'); script_addthis.setAttribute("type", "text/javascript"); script_addthis.setAttribute("defer", "defer"); script_addthis.setAttribute("rel", "preconnect"); script_addthis.src = "//s7.addthis.com/js/300/addthis_widget.js#pubid=ra-57d7a6b3b67f6bef";
var vibecdn = document.createElement('script'); vibecdn.async = true; vibecdn.id = "_forkIAVScript"; vibecdn.src="https://vibecdn.forkcdn.com/Inarticle/iav.js?publisher=okaz";
var adinsight = document.createElement('script'); adinsight.async = true; adinsight.src="https://ads.adinsight.net/dmpcnt.js?cntoid=ba79d486-b621-43e2-b739-0d076fd0205a";
setTimeout( function(){ document.getElementsByTagName('HEAD').item(0).appendChild(securepubads); document.getElementsByTagName('BODY').item(0).prepend document.getElementsByTagName('HEAD').item(0).appendChild(script_lotame); document.getElementsByTagName('HEAD').item(0).appendChild(lt_tags); // document.getElementsByTagName('BODY').item(0).prepend(script_Alexa); // document.getElementsByTagName('BODY').item(0).prepend(noscript_Alexa); document.getElementsByTagName('BODY').item(0).prepend(effectivemeasure); document.getElementsByTagName('BODY').item(0).prepend(noscript_effectivemeasure);
document.getElementsByTagName('HEAD').item(0).appendChild(adinsight);
document.getElementsByTagName('BODY').item(0).prepend(vibecdn);
document.getElementsByTagName('HEAD').item(0).appendChild(teadsScripts);
},3000 );
var initiate = 1; function initialize(){ if(initiate==1){ initiate = 0;
document.getElementsByTagName('BODY').item(0).prepend(script_facebook); // stopped by layout team because maybe it's not used // document.getElementsByTagName('BODY').item(0).prepend(script_Twitter);
if($("#lightgallery").length){ $('head').append(''); var lightgallery = document.createElement('script'); lightgallery.async = false; lightgallery.type="text/javascript"; lightgallery.src="https://www.okaz.com.sa/js/lightgallery-all.min.js"; document.getElementsByTagName('HEAD').item(0).appendChild(lightgallery);
setTimeout( function(){ lightGalleryLoad(); },2000 );
function lightGalleryLoad() { $('#lightgallery').lightGallery({ selector: '.itemLightGallery' }); } }
document.head.appendChild(script_addthis);
} }
document.addEventListener("mousemove", initialize); document.addEventListener("scroll", initialize); document.addEventListener("touchstart", initialize);
[ad_2]
Source link